夏日炎炎，酷暑难耐。7月5日，集团党委副书记、董事、工会主席王文利，机关工会主席张秋英一行到四分公司西南水厂项目开展“工会送清凉 防暑保安康”慰问活动，为高温下坚守岗位的一线职工带去了西瓜、茶叶、花露水等防暑降温用品。公司党委副书记、纪委书记、工会主席李怀生，党委办公室主任、组织部部长、公司工会副主席李玉娟以及分公司副经理何海朋等一同参加。
王文利一众详细说明知道新项目工业進度、装修工程很安全、劳动者防火、党组织构建等问题，到办公楼区、在职员工员工餐厅查验在职员工做运转、生活中问题。王文利对品牌在职员工的忙碌迁就标识慰问品，交代大家在了解本在职员做运转的也，要具体措施保护好好个人的绿色，预防中暑的表现问题和各种病症引发。
在商务会议场地，項目支部组织安排部长袁世超从更好地发挥班子反应、党纪学习培训培训、加强领导组织安排构建、党建宣传生产制造整合、提升清正廉洁构建、核心区群团牵引力等六大地方实施了党群运转原因汇报会。张秋英对工程进一步进一步推进的多种运转享有加以显然，表扬工程高细则、严环境、新日常化进一步进一步推进的党群运转异常就位，并从全面上升很的安全管理保护生產、农业工人工身份证认证制操作、上升 新质生產力、变小高校毕业生培植能力等地方给出提醒，为工程党组织下一大步运转阐明了任务。王文利给出3点环境：一、以高些的细则、更严的环境、更实的来加入，驱动党纪学培训幼儿教育走深走实，全部共青团员要原最开始本、逐章逐项学培训《华人共产主义规律记过处分条列》，确实不断增强遵规守纪思想意识，做学纪、知纪、明纪、守纪；第二是连续进一步推进党组织建设与相关业务层次融为一体，以“3点联创”为切入点，催进工程高质量、国家经济、高校毕业生培植等各工程标顺利达成，实际做“形神兼具”，进一步融为一体；三是全面上升中国青年高校毕业生培植，华南净水厂工程年轻化人山人海，一些 要最好传帮带，依据“手扶电梯子、搭台子、压扁担”，益处自己马上全面进步全面进步，为工厂企业进步带来新的能源；四是确实保护人合法权益，从包吃包住、文化岗位、突发稳定专用品等多地方上升人生產衣食住行环境，在赶进度表、保高质量的与此同时，最好克服低温天气怎么样的很的安全管理防护网对策，有效确认平平安安度夏；五是经常紧绷着很的安全管理保护生產这一根弦，工程建设规模大、施工进度计划紧，多种运转要周密细致宣传策划，最好概率具体步骤监督控制，确实把多种很的安全管理保护对策做细、做实、做就位，有效确认很的安全管理保护生產。（四分工厂）